Завтра, 1 ноября последний рабочий день этой длинной недели. А потом будет три выходных, потом три – рабочих дня и опять два дня отдыхать!
Но завтра неявка на рабочее место без уважительной причины руководством может быть расценено как прогул. Последствия разные – кому-то, может сделают замечание ли лишат премии, а кого-то просто уволят как злостного нарушителя трудовой дисциплины.
Совсем немножко радует, что суббота будет сокращенным днем. На 1 час.
— Суббота, 1 ноября, объявлена рабочим днем, но будет сокращенной на один час для сотрудников с пятидневной рабочей неделей, так как считается предпраздничным днем, -прокомментировала эксперт РАНХиГС Татьяна Подольская.
