— В 2026 году улучшили процессы семь организаций образования Краснодарского края. А к 2030 году планируется охватить этой работой 3009 учреждений образования и науки. По итогам средний рост выработки должен составить порядка 30 процентов, а время протекания процессов сократится на 70 процентов. Для системы образования это означает меньше очередей, меньше лишних согласований и больше времени, которое педагоги могут уделить детям и учебному процессу. Мы фактически переводим учреждения на новый уровень управляемости, где каждая минута и каждый документ работают на результат, а не создают дополнительные барьеры для граждан, — отметил министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев.

Кроме того, на базе Регионального центра компетенций предусмотрено проведение обучающих мероприятий для сотрудников социальной сферы. В 2026 году планируется обучить сотрудников 200 организаций образования. Это позволит расширить круг специалистов, владеющих инструментами бережливого производства, и ускорить внедрение лучших практик в школах, детских садах, колледжах и других учреждениях.

Лучшие практики для организаций социальной сферы доступны бесплатно на платформе производительность.рф. В рамках проектов образовательные организации сосредоточились на тех процессах, которые напрямую влияют на родителей, учащихся и педагогов.

Так, в детских садах № 14 из Горячего Ключа, № 26 станицы Варениковской Крымского района и № 38 из Апшеронского района оптимизировали процесс зачисления детей в дошкольное учреждение. Это позволило сократить время оформления документов и ускорить формирование личных дел. А в детском саду № 43 Кореновского района тиражирована практика рациональной организации пространства группы, благодаря чему время подготовки воспитателя к занятиям сократилось более чем на 70 процентов — с 10 до 3 минут.

В системе среднего профессионального образования реализованы проекты, направленные на выстраивание сетевого взаимодействия с предприятиями и обновление программ по запросу работодателей. В Брюховецком аграрном колледже выстроена модель «оператор — сетевая организация — предприятие», а доля преподавателей, прошедших стажировку на профильном производстве, выросла с 25 до 100 процентов. За счет этого удалось устранить несоответствие образовательных программ запросам бизнеса и сократить необходимость «доучивать» выпускников непосредственно на предприятии.

Крымский индустриально-строительный техникум сократил время оформления документов вдвое. В техникуме создали новый раздел «Дополнительное образование» на официальном сайте, разместили подробную информацию о программах и прайс-лист. Одним из ключевых решений стало внедрение электронной формы заявки на обучение. Теперь регистрация обращения занимает 3–5 минут вместо прежних 15–20 минут, которые требовались при телефонном оформлении.

— Бережливые технологии в образовании — это не про сокращение людей и «бумажную» отчётность. Это про то, как сделать процесс понятным, прозрачным и удобным для всех участников: от воспитателя и педагога до родителя и студента. Мы, как отраслевой центр компетенций, помогаем организациям увидеть свои процессы «в разрезе», найти потери и превратить изменения в устойчивую практику. Фактически это сервис поддержки для образовательных учреждений: мы приходим не с проверкой, а с инструментами, которые помогают командам работать спокойнее, увереннее и результативнее, — рассказала руководитель отраслевого центра компетенций в сфере образования ГБОУ ИРО Краснодарского края Ирина Лихачева.

Федеральный проект «Производительность труда» реализуется в составе национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». Его цель — повысить эффективность организаций за счёт современных управленческих решений и бережливых технологий. В социальной сфере эти инструменты помогают улучшать качество услуг, сокращать потери времени и создавать более комфортные условия для сотрудников и граждан.

К 2030 году Краснодарский край должен обеспечить внедрение бережливых технологий во всех организациях социальной сферы — такую задачу обозначил Президент России. В регионе работает около пяти тысяч учреждений: школы, детские сады, больницы, дома культуры, спортивные организации и службы социальной защиты.