Речь идет о создании единой цифровой платформы, которая объединит региональные рынки труда.
Законодательно это планируют закрепить, приняв поправки к закону «О занятости населения в РФ». Сейчас Госдума приняла их во втором чтении.
Более того, на цифровой площадке будут размещаться и вакансии дистанционной работы.
«Закон обяжет работодателей сообщать обо всех имеющихся вакансиях. Это даст преимущество в трудоустройстве россиянам перед иностранными рабочими», — отметила депутат Государственной Думы Светлана Бессараб.
Электронный формат общения между тем объединит не только работодателей и безработных, но и службы занятости. Также руководители предприятий, даже самых скромных по численности, не вправе будут умалчивать об имеющихся вакансиях.
Банк рабочих мест станет прозрачным, это даст путевку в жизнь молодым специалистам, людям с ограниченными возможностями здоровья и так называемым предпенсионерам, то есть наиболее уязвимым в плане трудоустройства категориям населения.
