Работодатели, как сообщила заместитель начальника новороссийского управления ПФР Нина Демина, обязаны проинформировать работников до 31 октября этого года о праве выбора формы трудовой книжки.
Напомним, что до этого срок был назначен другой – до 30 июня. Продлить его пришлось из-за перехода многих организаций на удаленный режим работы. Теперь руководство должно письменно уведомить сотрудников об изменениях в трудовом законодательстве. Ведь сведения о трудовой деятельности будут формироваться в электронном виде. Но работник вправе сделать выбор и оставить бумажную трудовую книжку, но обязательно в письменном виде нужно сообщить о своем решении руководству. Впрочем, написать заявление придется в любом случае. И при выборе электронной версии трудовой тоже.
Демина напомнила, что с начала 2020 года данные о трудовой деятельности работников формируются в электронном виде. И сведения о трудовой деятельности более 24,7 млн человек 1,44 млн российских компаний уже направили в ПФР. Заявили о выборе электронной трудовой книжки 1,4 млн человек.
Сведения для электронных трудовых книжек направляются всеми компаниями и предпринимателями с наемными работниками. Самозанятые граждане не представляют отчетность о своей трудовой деятельности.
Сегодня администрация города работала в штатном режиме.
В Новороссийске будут возрождать Молодежный центр на улице Малоземельской.
Ночь сегодня выдалась беспокойной для многих жителей региона. Вот что известно о сегодняшней атаке беспилотников…
Прямо сейчас идет комплектование очередной машины гуманитарного груза для обитателей дома престарелых и инвалидов в…
Заместитель главы города Александр Яменсков дал комментарии по поводу недавних событий в городе.
В Новороссийске будут выведены из состава населенных пунктов почти 2 тыс. гектаров особо ценных земель,…