28.03.18 г. 15:49
В Раевской владеют и словом, и шашкой

По итогам краевого профессионального конкурса «Директор школы Кубани?2018» Наталья Голеницкая попала в шестерку сильнейших. Она рассказала «НР», из чего сегодня складывается жизнь сельской школы.

— Наталья Александровна, победа далась легко?

— Победить на конкурсе помогла многопрофильность развития школы. Удалось показать, как много интересного происходит в ее стенах. Это победа всего педколлектива, коллектива учащихся и их родителей. Даже те директора, кто не впервые приехал на краевой этап, удивлялись новым заданиям.

— Ваша школа № 24 находится в станице Раевской. Что такое сегодня быть директором сельской школы?

— Ежедневно работать в режиме многозадачности, нести на плечах громадную нагрузку и ответственность, находить нетрадиционные решения возникающих задач. На селе дети в основном дополнительное образование тоже получают в школе.

— Наверное, и на учебный процесс это накладывает свой отпечаток?

— Конечно. Именно поэтому успешнее всего реализуется агротехнологический профиль. Наши ученики осваивают премудрости ландшафтного дизайна и агрономии. Уже есть победы ребят в JuniorSkills. Они стали вторыми в крае по данным направлениям. Еще есть классы социально-экономического, гуманитарного и педагогического профилей. Спецификой нашей сельской школы является разностороннее развитие и воспитание детей. Они у нас талантливые и в учебе, и в спорте, и в творчестве.

— Наталья Александровна, ваша школа еще и казачья. Слышала, что есть предмет «рубка шашкой».

— Знаете, у нас 45 из 49 классов — казачьи. Поддерживая традиции кубанского казачества, мы в школе организовали занятия фланкировкой, гончарным мастерством, коневодством.

Неподалеку находится конно-спортивная школа «Пегас», где наши дети учатся держаться в седле, ухаживать за лошадьми.

— Скажите, не вызывает ли у родителей недовольство то, что их дети ходят в казачатах?

— Станица у нас растущая, много приезжих из других регионов страны. Признаюсь, не все из них сразу, но понимают, что это не во вред ребенку. Но, узнавая больше о казачестве — историю и традиции коренного населения, они легче вливаются в жизнь станицы.

— Удается ли вам привлечь к воспитательному процессу вечно занятых пап и мам?

— Привлечь родителей к школьной жизни детей действительно непросто, но мы стараемся. Школа не может жить без родителей. Они желанные гости на всех внеклассных мероприятиях. Помогает и реализуемый нами проект — городская инновационная площадка «Взаимодействие школы, семьи и храма в духовно-нравственном воспитании школьников».

— Наталья Александровна, казаки — люди верующие. Получается ли без навязывания прививать школьникам христианское мировоззрение?

— Настоятель храма Святого Вознесения Господня иерей Иоанн — частый гость в школе. Он присутствует на родительских собраниях, на всех мероприятиях, беседует со школьниками, проводит лекции и круглые столы по темам, которые интересуют детей и родителей. Ребята и сами ходят в храм. И никто их не неволит.

— Однако школа — это, прежде всего, учебный процесс. Переход на новые федеральные образовательные стандарты был сложным?

— Для педагогического коллектива школы это не было сложной задачей. Наши учителя — большие профессионалы, у них прочные знания и огромный опыт. Нужно было только поменять формат передачи знаний. Для этих целей педагоги систематически проходят обучение, посещают семинары, вебинары.

— Есть ли успехи? Например, результаты ЕГЭ?

— Результаты ЕГЭ — стабильные, но ежегодно у нас есть выпускники, сдающие экзамены на почти максимальные баллы. Традиционно высокие показатели на ЕГЭ по русскому языку, в прошлом году наш выпускник набрал 98 баллов по информатике. Были у нас и стобалльники.

— Каким вы видите будущее школы? Что хотели бы изменить?

— В первую очередь необходимо решать вопрос с площадями. Нужно расширяться. В школе уже сейчас много детей — 1 547. А летом традиционно в станицу переедут новые семьи. Дети хотят заниматься, учителя готовы давать дополнительные знания, а не хватает места. Сегодня мы готовим документы для проектирования пристройки на 400 мест.

— Наталья Александровна, в своем Послании Федеральному Собранию Президент говорил и об образовании в России. Что вас особенно тронуло?

— Полностью согласна с Президентом, что новый федеральный государственный образовательный стандарт, Единый государственный экзамен дают возможность учителям из глубинки в более полной степени удовлетворить родительский и государственный заказы по воспитанию умного, перспективного творческого гражданина и просто хорошего человека. Поддержка государством талантливых учителей через все имеющиеся сегодня программы в образовании действительно повышает качество труда педагогов.

— Ваши коллеги участвуют в этих программах?

— Конечно. В нашей школе 5 учителей — обладатели гранта лучших учителей в рамках Приоритетного проекта «Образование», 3 учителя — победители разных этапов профессионального конкурса «Учитель года», 7 учителей — призеры и победители всероссийского конкурса «Мой лучший урок».

— У вас в подчинении сплошные звезды. Но вы лучший директор города, организатор их побед. На чем базируется сегодня кадровая политика?

— В современной школе администрация должна быть мобильной, творческой, отвечать требованиям современных условий жизни. От управленца сегодня требуется не «вертикальный» контроль, а построение совместной, конструктивной, равноправной во всех отношениях работы со своими подчиненными. Кадровая политика, отбор управленческих кадров является основой успеха образовательной организации. И эту задачу я как руководитель поставила перед собой. В 2017 году весь административный корпус вместе со мной прошел переподготовку по направлению «Менеджер в образовании».

— Наталья Александровна, а что считаете своей основной задачей?

— Необходимо обеспечить нашим детям беспрерывное качественное образование. А для этого нужно организовать более тесное сотрудничество образовательных организаций на всех ступенях обучения. Сейчас эта задача также в стадии реализации. Существует потребность попробовать ребятам себя в разных профессиях в течение всего обучения в школе. Здесь мне хочется поддержать нашего Президента Владимира Путина и поблагодарить за постоянное внимание к проблемам образования.


Татьяна СТАРОВЕРОВА.

 
Просмотров: 1386

Новости
15.07.18
Где пофорсить новым купальным костюмом, рассказал национальный туристический портал Russia Travel.
14.07.18
Портрет туриста, летящего в отпуск к нам, на юга, набросал Сервис путешествий Туту.ру.
14.07.18
Читатели, живущие в Южном районе, жалуются, что стало невозможно спать из-за диких криков чаек, поселившихся на крышах многоэтажек. И это не самое страшное!
12.07.18
За полгода специалисты МУП «Водоканал» устранили 1115 утечек на сетях водоснабжения. Основная причина возникновения аварийных ситуаций на водопроводе — износ сетей системы водоснабжения.
12.07.18
Первое изображение нового арт-объекта в нашем городе появилось уже на этой неделе — портрет героя чемпионата мира Игоря Акинфеева украсил забор неподалёку от Мыса Любви.
12.07.18
На последнем заседании клуба старожилов и любителей истории города «Истоки» им. Н. Турчина объявлено о подготовке нового выпуска литературно-исторического альманаха. Напомним, что первый выпуск был презентован в самом начале нынешнего года.













Copyright © ООО "Издательство "Новороссийский рабочий", 2014. Все права защищены. При использовании информации ссылка (для электронных ресурсов – активная) на источник обязательна. Использование фотоматериалов разрешается только с письменного разрешения редакции.

Разработка: spellsystems
Отдельные публикации могут содержать информацию, не предназначенную для пользователей до 16 лет.
Яндекс.Метрика
Учредитель сайта — ООО «Издательство «Новороссийский рабочий»
Главный редактор – Бурлаков Владимир Михайлович.
Фактический адрес: г. Новороссийск, ул. Грибоедова, 16
Приёмная: (8617) 61-41-05, info@novorab.ru
Отдел рекламы: (8617) 61-43-40, reklama@novorab.ru